38.04.03 Управление персоналом - Стратегическое управление персоналом - Российский новый университет (РосНОУ)

О

П

Д

Т

М

К

Паспорт направления

Направление подготовки:
— 38.04.03 «Управление персоналом»

Образовательная программа:
— Стратегическое управление персоналом

Выпускающие кафедры:
— Кафедра менеджмента

Получаемая квалификация:
— Магистр

Управление персоналом — это образовательная программа магистратуры, по которой студенты учатся оптимизировать процесс подбора персонала и основные бизнес-процессы, регулировать конфликтные ситуации, составлять внутренние документы, разрабатывать системы мотивации персонала, проводить обучение и аттестацию персонала, контролировать кадровое делопроизводство.
Направленность программы магистратуры «Стратегическое управление персоналом» конкретизирует содержание программы в рамках направления подготовки 38.04.03 Управление персоналом.

Траектория поступления, сроки приёмной кампании и перечень документов

Стратегическое управление персоналом

Профессиональные дисциплины учебного плана:

• Современные теории экономического управления персоналом
• Теория и практика кадровой политики государства и организации
• Анализ и прогнозирование рынка труда
• Развитие систем менеджмента качества в управлении персоналом
• Инновационные технологии разработки, обоснования и принятия кадровых решений
• Системы мотивации и стимулирования персонала
• Социальная политика государства и управление социальным развитием организации
• Корпоративная культура

Стратегическое управление персоналом

— Описание образовательной программы
— Учебный план
— Календарный учебный график

Формы обучения

Очная

Платных мест — 10

Срок обучения — 2 года

247 000 ₽ в год

Заочная

Платных мест — 10

Срок обучения — 2 года 4 месяца

84 000 ₽ в год

Заочная (ДОТ)

Обучение с применением дистанционных образовательных технологий

Платных мест — 20

Срок обучения — 2 года 4 месяца

66 000 ₽ в год

Вступительные испытания

Подробнее о вступительных испытаниях

Вступительные испытания на 2024/25 учебный год

Обязательные

Комплексный экзамен по направлению подготовки

Минимальный балл:

- платное: 60

Получаемые навыки

Оценка производительности труда
Расчёт экономической эффективности управления персоналом
Оптимизация функционирования системы управления персоналом
Формирование кадровой политики организации с учётом рынка труда
Выбор формы оплаты труда
Применение современных технологий управления персоналом
Разработка корпоративной культуры и социальной политики организации
Проведение аудита и контроллинга в управлении персоналом
Работа с нормативными правовыми документами
Обеспечение защиты персональных данных сотрудников
Разрешение трудовых споров и регулирование трудовых отношений
Идентификация и управление кадровыми рисками в организации
Проведение внутренних контрольных мероприятий и служебных расследований
Поддержание комфортного морально-психологического климата в организации
Применение мотивационной политики
Применение оптимизации бюджета затрат на персонал в условиях кризиса
Формирование антикризисного бюджета системы материального стимулирования
Работа с нормативными правовыми документами в области управления персоналом

Будущие должности

Директор по персоналу
Менеджер по персоналу
Руководитель структурного подразделения
Специалист по организации и оплате труда

Специалист по компенсациям и льготам
Специалист по корпоративной социальной политике
Специалист по социальным программам

Практики и стажировки

ООО «Аккорд Менеджмент групп»

ООО «Аккорд Менеджмент групп»

ПАО «Туполев»

АО Управляющая компания «Аэропорты Регионов»

АО Управляющая компания «Аэропорты Регионов»

ООО «1С-Архитектор бизнеса»

ООО «1С-Архитектор бизнеса»

Получи консультацию приёмной комиссии

Отдел по работе с абитуриентами

ПН–ЧТ 9:00–18:00;
ПТ 9:00–17:00;
СБ 10:00–15:00

105005, г. Москва, ул. Радио, д. 22, каб. 119

vopros@rosnou.ru

priem2024@rosnou.ru

+7 (499) 321-24-68

+7 (495) 727-35-35

+7 (495) 544-41-75

Контакты

Институт бизнес-технологий

Москва, ул. Радио, 22, кабинет 212

+7 (495) 727-35-38

Часы работы: c 8:30 до 21:30

Кафедра управления персоналом

Москва, ул. Радио, 22, кабинет 209

+7 (495) 727-35-38

+7 (499) 321-24-68

Горячая линия для абитуриентов

+7 (495) 544-41-75

Горячая линия для студентов

Контакты

Адреса и телефоны

Настройка размеров шрифта

Настройка межбуквенных интервалов

Настройка цветовой схемы

О

П

Д

Т

М

К

С изображениями / Без изображений

Вы хотите удалить этот профиль?
Это действие нельзя будет отменить